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关键词： 高校   高层次人才引进   考评制度  

摘要： 我国各大高校都不同程度地面临着高层次人才培养和引进的难题,探讨建立科学、合理、积极激励的人才考评制度,是挖掘高层次人才潜力、发挥他们在学科研究上的智力优势的重要手段,在"适宜剌激"的环境条件下充分发挥高层次人才的才智,实现个人发展和学校事业壮大的共同繁荣。

关键词： 教师考核评价   学生参与   主体   权利  

摘要： 学生的态度和意见在我国现行高校教师考评工作中不被重视,导致学生的参与积极性不高,评价效果差强人意。引导高校学生积极参与教师考评工作,应从积极组织学生参与、创建良好的学生参与环境、健全校园信息公开制度与教师考评结果反馈制度、厘清学生参与的程度、重视校友的评价等方面着手。同时,高校也应谨慎看待、运用学评教结果。

关键词： 检察机关   目标管理考评   羁押   刑事诉讼   不起诉  

摘要： 检察机关推行目标管理考评制度已有多年,其已成为我国各级检察机关提高办案质量的重要手段。从实践来看,检察机关的目标管理考评已经影响检察行为并进而对刑事诉讼产生较大影响。比如,对捕后不诉、捕后无罪的扣分导致逮捕只注重实体审查,忽视逮捕必要性审查,以羁押为原则、不羁押为例外;对不起诉的扣分导致检察机关严格控制不起诉率等等。未来的改革必须以实现现代诉讼理念为目标重置考核指标,强化对遵循程序、保障人权的考核,以定性考核来减少绝对量化考核的弊端等。

关键词： 王鳴盛   蛾術編   宋史   考證   評論  

摘要： 《蛾術編》中的《宋史》考評,一方面考證《宋史》記載誤,另一方面評論《宋史》所載典章制度。在此考評過程中,體現了王鳴盛重視古籍版本之辨别、從小學考證入手、考史方法講究貫串與會通等思想。本文通過分析王鳴盛研究《宋史》之成績,以期學界加深對《蛾術編》的研究與開發。

关键词： 高职院校   辅导员   考核   评价  

摘要： 辅导员是高职院校学生教育管理的重要手段与环节,提高辅导员队伍的工作质量与绩效,科学合理的考核与评价机制必不可少,本文对分析了目前高职院校辅导员考核工作中存在的问题,并提出了具体的改进措施,具有一定参考价值。

关键词： 领导干部   政绩考评   困境   创新  

摘要： 领导干部政绩考核评价工作,历来是我党自身建设的重要内容,也是我党实施有效的干部管理的重要手段,起着"指挥棒"和"风向标"的作用。随着社会的发展,领导干部政绩评价也要相应的做以调整。针对当前干部政绩考核评价工作中存在的困境,改进地方领导干部政绩考评工作的设想等方面,作以探讨。

关键词： 基层党组织   考评体系  

摘要： 以北京畜牧兽医研究所为例,结合农业科研院所的战略发展目标,深入分析完善基层党组织考评体系。研究考评体系构建的基本原则,在此基础上,用360度模式选取考评主体,用工作分析法、经验总结法和问卷调查法确定了基层党组织考评指标,并运用权重因子判断法对各指标进行了权重体系设计,构建了科学合理的北京牧医所基层党组织考评体系。

关键词： 民意调查   党风廉政建设   考评  

摘要： 当前传统的党风廉政建设责任制考评呈现形式化倾向,而引入民意调查可提高考评的民主性、科学性和时代性。推动党风廉政建设民意调查需进一步扩大第三方民意调查的比重,进一步改进民意调查方式方法,强化民意调查结果的运用。

关键词： 跳远   世界优秀运动员   助跑   起跳  

摘要： 采用文献资料法、数理统计法和逻辑分析法，对柏林世锦赛跳远项目前8名的技术数据进行分析。结果表明：世界优秀跳远运动员运动寿命长，基本可以在前3跳跳出个人最好成绩，踏板准确度高，落地损失距离对成绩的影响较小；最后10m分段速度、11～6m阶段平均速度与运动成绩、起跳着地时刻重心下降的幅度与起跳离地时刻垂直速度、起跳阶段膝关节最小角度与着地角、离地时刻大腿与水平面的夹角同摆动腿摆动角速度等技术数据之间具有显著性相关，但是男女存在较大差异；男女最后2段速度变化趋势相反，最后3步的步速具有先增后减的变化特征；起跳角度和起跳离地时刻垂直速度有上升的趋势，水平速度损失和损失率有下降趋势；男女离地时刻摆动腿与水平面夹角的平均值为负值，女子摆动幅度更小，男子摆动腿摆动角速度明显下降，女子则表现为上升。

关键词： 人本主义   师生互动   考评模式  

摘要： 在科学人本主义教育理念指导下,塔式多维化教学及考评模式注重学生的人格发展,开展个性化、人性化和特色化的教育,挖掘学生的成长潜能,强化自我完善机制,通过团队合作演讲,提高学生协商沟通能力。塔式考评模式有效促进形成性评价与终结性评价的有机结合。